DÉCIMA EDICIÓN
El mayor congreso profesional y evento de referencia en Diversidad Equidad e Inclusion
#DIVERSIDAD
#EQUIDAD
#INCLUSION
SUMMIT STARTS IN
22 Octubre de 2025 en MADRID
#DEIsummit
+40
PONENTES
+30
EMPRESAS
+500
PROFESIONALES
1
JORNADA
Estructura del evento
Un formato dinámico e interativo en el que el se alterna la opinión de Directivxs de empresa y ponencias de expertxs en DEI
MESAS DE OPINIÓN
Conversaciones inspirdoras con Directorxs de las empresas más avanzadas y reconocidas en DEI
PONENCIAS INSPIRADORAS
Nos inspiramos escuchando a expertxs en DEI para abordar sus aspectos NO Visibles
TOP DIVERSITY COMPANY
Entrega de la Certificación TOP DIVERSITY COMPANY a las 50 Empresas con mejores prácticas
NETWORKING
Potenciamos el networking efectivo y fomentamos el conocimiento compartido
Patrocinadores y colaboradores
Más de 30 Empresas patrocinan y colaboran en el mayor congreso profesional y evento de referencia en Diversidad e Inclusión
Colaboradores
PONENTES 2024
Conferenciantes
Moderan
Agenda y programa DEI Summit 2024
Temas de actualidad bajo el paraguas de la Diversidad y la Inclusión donde abordamos todas las dimensiones de la misma
09h30 a 09h50
Recepción de asistentes
Entrega Acreditación y Welcome Bag
09h50 a 10h00
Bienvenida
Presentación de la Jornada
10h00 a 10h45
MESA DE INSPIRACIÓN · Visión de la DEI desde la Perspectiva de la Alta Dirección.
- Reflexión sobre cómo la alta dirección puede liderar y fomentar la diversidad y la inclusión en las organizaciones.
- Estrategias, desafíos y éxitos desde la perspectiva de los líderes empresariales.
-
PONENTES CONFIRMADOS
MODERA
- Vicente Marcos. CEO. INTRAMA
PONENTES
- David Pérez Piñeiro. VP of Stakeholder Relations. CABIFY
- Eva Ivars Buigues. CEO. GROUPE AFFLELOU
- Carlos Fernández. Subdirector General Adjunto (Deputy CEO). SANTALUCIA
- Inés Bermejo. VP and MD. HP
- Javier Rodríguez Molowny. Socio Director General. NTT DATA
10h45 a 11h00
DEI TALKS · Inteligencia Intercultural
- Exploramos cómo la inteligencia intercultural puede impulsar la colaboración y la innovación en entornos multiculturales.
- Técnicas y herramientas para mejorar la comunicación y el entendimiento entre diferentes culturas
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PONENTES CONFIRMADOS
- Anna Zelno. Diversity & Innovation Strategist. Co-founder of Summer Academy for Diversity and Innovation. Managing Director and Owner. INTERCULTURES
11h00 a 11h40
MESA DE INSPIRACIÓN · Gestión del Talento Intergeneracional
- Prácticas inspiradoras para gestionar equipos multigeneracionales y aprovechar la experiencia y la innovación.
- Técnicas para fomentar la colaboración y el entendimiento entre diferentes generaciones en el lugar de trabajo.
-
PONENTES CONFIRMADOS
MODERA
- Jaime Santafé. Global Head of B2B Marketing. URBAN SPORTS CLUB
PONENTES
- Úrsula Mariategui Muro. Responsable de DEI. LEROY MERLIN
- Estíbaliz Padilla. HRBP, Culture & Diversity Director. MASORANGE
- Fernando Álvarez. General Manager. SANTEN
- Cristina Gabriel. Head of Diversity, Equity and Inclusion. BBVA
- Vanesa Berrido. Head of Talent Brand & Acquisition and Diversity & Inclusion. DANONE
11h40 a 12h15
PAUSA CAFÉ
Un espacio para que las personas asistentes conecten, compartan ideas y establezcan nuevas relaciones profesionales en un ambiente relajado y profesional.
12h15 a 12h30
DEI TALKS · Bienestar en la Diversidad
- Analizamos cómo promover el bienestar entre personas diversas, creando un ambiente de trabajo inclusivo y saludable.
- Conocemos estrategias para apoyar el bienestar físico y emocional de la plantilla.
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PONENTES CONFIRMADOS
- Fran Murcia. Wellbeing Director. HOWDEN IBERIA
12H30 a 13h15
MESA DE INSPIRACIÓN · LIDERAZGO Y TALENTO FEMENINO
- Debate sobre los desafíos y oportunidades para las mujeres en posiciones de liderazgo.
- Historias inspiradoras, estrategias de empoderamiento y cómo las empresas pueden apoyar el desarrollo del talento femenino.
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PONENTES CONFIRMADOS
MODERA
- Verónica Martín. Head of Human Resources, Communication & CSR. HOLCIM
PONENTES
- María José Morato. Directora de Experiencia y Cultura Global. INDRA MINSAIT
- Helena Valderas. Global Head of Diversity and Inclusion. FERROVIAL
- Elisabet Jiménez Lladser. Directora de Organización y Responsable de Diversidad. BANCO MEDIOLANUM
- Amira Bueno Herdoíza. CHRO. CIGNA
- Silvia Sanjoaquin Vives. Desarrollo e Ingeniería Gases Renovables. NATURGY
13h20 a 13h30
DEI TALKS · DEI Analytics
- Presentación sobre el uso de datos y análisis para medir y mejorar las iniciativas de diversidad e inclusión.
- Casos de éxito y herramientas prácticas para implementar DEI Analytics en las empresas.
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PONENTES CONFIRMADOS
- Beatriz Crespo. Fundadora y CEO. FREEDOM & FLOW
13h30 a 14h00
MESA DE INSPIRACIÓN · Gestión de la Diversidad en la Discapacidad
- Descubrimos las mejores prácticas para apoyar y gestionar la diversidad en la discapacidad en las organizaciones.
- Estrategias para crear un ambiente inclusivo y respetuoso para todos los empleados.
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PONENTES CONFIRMADOS
MODERA
- Paula Estrada. Directora General. FUNDACIÓN TERESA
PONENTES
- Alba Herrero. Directora de Recursos Humanos. SAP
- Lola Barceló. Chief People Officer & Co-Sponsor Comité de E.S.G. GRUPO ISKAYPET
- Francisco Javier Zubicoa. Director de Relaciones Laborales y DEI. GENERALI
- Isabel Arribas. Head of Employee Experience. ADMIRAL
14h00 a 14h15
DEI TALKS· Neurodiversidad
- Importancia de la neurodiversidad en el lugar de trabajo y cómo las empresas pueden crear entornos inclusivos para la plantilla con diversas capacidades cognitivas.
- Buenas prácticas y ejemplos de inclusión.
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PONENTES CONFIRMADOS
PONENTES
- Francisco Mollard. Clinical Corporate Psychologist. IFEEL
- Hedy Rodríguez. Clinical Corporate Psychologist. IFEEL
14h15 a 14h45
MESA DE INSPIRACIÓN · GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD LGBTI+
- Descubrimos las mejores prácticas para apoyar y gestionar la diversidad LGBTI en las organizaciones.
- Estrategias para crear un ambiente inclusivo y respetuoso para todas las personas que componen la organización.
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PONENTES CONFIRMADOS
MODERA
- Carmen Pino. Responsable de Experiencia de Empleado, Igualdad y Diversidad. AXA
PONENTES
- Laura Ezquer. Responsable de Cultura Corporativa. CEPSA
- Marta Ortega. Head of DE&I, Development and Employee Experience. DELOITTE
- Edelio Rodríguez. Head of people Commerce & marketing. DEI Ambassador. HEINEKEN
- Marta Cano Rodríguez. Directora Ejecutiva de Sector Público y Sponsor de Cultura Inclusiva. NTT DATA
14h45 a 15h00
Presentación Informe VariableD'24
Entrega certificación TOP DIVERSITY COMPANY
Fin de la jornada
15h00 a 16h00
ALMUERZO
Cogemos fuerzas tras la jornada en el que las personas asistentes conectan, compartan ideas y establezcan nuevas relaciones en un ambiente relajado y profesional.
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